SAP® SuccessFactors®
HR-Analytics

Sinnvolle Nutzung Ihrer wertvollen HR-Daten
 

Vorteile entdecken

Personalprozesse strategisch und operativ planen

Im Modul HR-Analytcis laufen Ihre HR-Zahlen zusammen wie beispielsweise Mitarbeiterzahlen und Kostenstrukturen. So gewinnen Sie wertvolle Kenntnisse, um sich effizient aufzustellen.

Gleichzeitig verbessern Sie Ihren Informationsfluss zu anderen Abteilungen wie dem Finanzwesen und Controlling, die Ihre Analysen zu schätzen wissen werden.

 

Die richtigen Mitarbeiter:innen am richtigen Platz

Mit dem HR-Analytics-Modul verfügen Sie über wichtige Features:

  • Kosten- und Belegschaftsstrukturen systematisch und unternehmensweit erfassen
  • Zahlenbasierte Feststellung für passende Rollenbesetzungen
  • Vorhersagen für nötige Erweiterungen oder Verkleinerungen in der Belegschaft in bestimmten Unternehmensbereichen

Diese Vorteile bringt Ihnen das HR-Analytics Modul in SAP SuccessFactors

Auskunftsfähigkeit

Sie sind stest in der Lage, zahlenbasierte Fragen zur Belegschaft zu beantworten

Passende Stellenbesetzungen

Sie erkennen evidenzbasiert, welche Kandidat:innen zu welchen Aufgaben passen

Potentiale entdecken

Sie identifizieren Über- oder Unterkapazitäten in verschiedenen Abteilungen

Datensicherheit und hohe Verfügbarkeit

Alle Daten werden DSGVO-konform und revisionssicher in der Cloud gespeichert 

Trends ermitteln

Sie erkennen Veränderungen in der Leistung und Fluktuation in der Belegschaft
 

Erfahren und persönlich

Die VRG HR ist  seit 30 Jahren am Markt 
und verlässlich persönlich an Ihrer Seite

Kombinierbare Module

Als Teil der SAP SuccessFactors Suite lässt sich Employee Central nahtlos mit anderen Modulen kombinieren, 
wie zum Beispiel Recruiting.

Arbeitet Ihre Personalabteilung zahlenbasiert?

In mittelständischen und großen Unternehmen rückt das zahlenbasierte Arbeiten und die damit verbundene klare Erfolgsmessung immer mehr in den Vordergrund. In vielen HR-Abteilungen gibt es in diesem Punkt noch Nachholbedarf.

Ihre Chance: Das Modul HR-Analytics wird Ihr "Zahlencockpit" - zum Beispiel mit Ihrem persönlichen Dahboard mit allen wichtigen Kennzahlen, das Sie stets auskunftsfähig macht.

Mit SAP SuccessFactors und VRG HR gemeinsam zum Erfolg

Persönliche Beratung durch Verständnis Ihrer HR-Prozesse

Profitieren Sie von unserer Erfahrung: Seit mehr als 30 Jahren begleiten wir Personalabteilungen - aktuell in 1.200 Unternehmen unterschiedlicher Größe. Wir verstehen, analysieren und finden die richtigen sowie effizienten Ansatzpunkte für Ihre Personalprozesse.


Ganzheitliche Sichtweise, einheitlicher Datenfluss - bis zur Payroll

Möchten Sie Ihre aktuelle HCM-Abrechnungslösung beibehalten und zugleich Module von SAP SuccessFactors bei sich einführen? Gern unterstützen wir Sie dabei mit unserer Schnittstellen- und Prozesserfahrung.

Andere Anbieter isolieren die Daten Ihrer Abrechnungslösung von SAP SuccessFactors©. Wir dagegen schaffen eine funktionierende Schnittstelle zwischen Ihrer HCM-Abrechnungslösung und SAP SuccessFactors. Als Personalabteilung profitieren Sie so von einem zuverlässigen Datenfluss.


Stellen Sie sich für die Zukunft auf - mit einem zuverlässigen Partner

Mit uns behalten Sie im Blick, wie Sie als Personalabteilung Ihre Daten und Prozesse am effizientesten und zukunftssicher aufstellen. Wir prüfen mit Ihnen, ob Sie von einer Abrechnung in SAP SuccessFactors Employee Central Payroll profitieren und setzen diesen Weg mit Ihnen um -  so haben Sie auch mit uns den richtigen Partner, wenn es um eine Strategie zur Umstellung auf SAP S/4HANA geht. Auch bei weiteren zentralen HR-Themen haben wir die passende Lösung für Ihr HR-Team, z. B. Reisekostenabrechnungen oder Digitale Personalakte.


Implementierung und Konfiguration

Unser Team hilft Ihnen von Tag eins dabei, die Lösungsbausteine in Ihre IT-Landschaft zu integrieren und genau so aufzubauen, wie Sie es wünschen.


Support bei Ihren täglichen HR-Herausforderungen

Sollten Sie Fragen haben, sind wir stets für Sie da: Unser Support hilft Ihnen persönlich und direkt. Kundenberater:innen begleiten Sie im Alltag und bei der Optimierung der eingesetzten Lösung.


Mehr als 30 Jahre SAP-Erfahrung

Wir sind stolz darauf, seit 1992 mit SAP® zusammenarbeiten und gemeinsam für unsere Kunden die bestmöglichen Lösungen im Bereich SAP® SuccessFactors und HCM zu entwickeln und anzubieten.

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